Lors de la réunion de négociation du vendredi 16 juin, la direction nous a présenté ses dernières propositions en matière de compensation du temps de transport interne : 2 récupérations pour les postés, 2 pour les salariés à la journée en horaires fixes, 1 pour ceux à l’horaire variable.
Ces mesures n’étaient applicables que pour les salariés UGO, la direction considérant qu’il n’y aurait aucun impact sur les raffineurs.
Pour la CGT, ces propositions sont insultantes, très loin des 6 récupérations revendiquées par notre syndicat, inacceptables car ne touchant pas l’ensemble du personnel, et surtout limitées à 2 ans, la direction considérant qu’il ne s’agit que d’un accompagnement ponctuel !
Nous avons présenté ces revendications à l’ensemble des salariés postés présents, qui outrés par ces propositions insultantes, ont demandé l’arrêt immédiat de leurs installations. Suite à cette pression des salariés, la direction locale a accepté à contrecœur la réouverture des négociations sur le sujet.
Depuis le conflit sur la Loi Travail, la direction générale a fixé un objectif à tous les sites français : aucune grève chez Total ! La direction locale cherchant donc à respecter cet objectif, a émis deux nouvelles alternatives, nous demandant de choisir :
- Proposition similaire à celle émise précédemment en ajoutant 1 journée pour les salariés du raffinage
- Arrêt de l’harmonisation des horaires postés
- Arrêt de l’harmonisation des horaires postés
La première proposition étant toujours faible, et l’arrêt de l’harmonisation des horaires étant une revendication portée par la seule CGT depuis le début de ce processus, il nous semble donc opportun d’organiser des prises de parole afin d’échanger avec les salariés sur le sujet.
Vive la lutte !
La CGT compte sur vous, vous pouvez compter sur la CGT !
